Chủ Nhật, 5 tháng 10, 2014

Apple kỷ niệm 3 năm ngày mất Steve Jobs như thế nào?

Apple kỷ niệm 3 năm ngày mất Steve Jobs như thế nào?

Cố CEO Steve Jobs của Apple đã ra đi đúng ngày 5/10/2011 cách đây 3 năm, vì căn bệnh ung thư tuyến tụy. Ông ra đi khi được 56 tuổi.


Apple kỷ niệm 3 năm ngày mất Steve Jobs như thế nào?

Steve Jobs đã ra đi đúng ngày này cách đây 3 năm.


Chủ Nhật là ngày kỷ niệm 3 năm Steve ra đi. Tôi chắc chắn rằng nhiều người trong số các bạn sẽ nghĩ về Steve trong ngày này, cũng như tôi”, bức email của Tim Cook viết.


Tôi hy vọng các bạn sẽ dành một khoảnh khắc để tưởng nhớ những gì Steve đã làm nhằm giúp thế giới tốt đẹp hơn. Trẻ em học theo phương pháp mới nhờ những sản phẩm mà ông mơ ước. Những người sáng tạo nhất trên hành tinh dùng sản phẩm của ông để soạn ra những bản nhạc giao hưởng và những bài hát, viết mọi thứ từ tiểu thuyết đến thơ ca đến tin nhắn. Các tác phẩm để đời của Steve đã giúp các nghệ sỹ tạo ra những kiệt tác của họ”.


Tim Cook cũng viết rằng tầm nhìn của Steve “không chỉ dừng lại ở những năm tháng ông còn sống, giá trị mà ông tạo dựng nên cho Apple sẽ còn mãi mãi với chúng ta. Nhiều ý tưởng và dự án mà chúng ta đang xây dựng ngày hôm nay được bắt đầu sau khi ông mất, nhưng ảnh hưởng của ông – lên tất cả chúng ta – là không thể nhầm lẫn được”.


Hãy vui vẻ trong kỳ nghỉ cuối tuần, và cảm ơn các bạn vì đã giúp mang di sản của Steve vào tương lai”.


Mỗi năm, Apple lại tưởng nhớ đến Jobs theo nhiều cách vào ngày ông mất. Năm ngoái, Cook cũng gửi email đến toàn thể nhân viên. Năm 2012, Cook đăng một bức thư lên website của công ty. Và vào ngày sau khi Steve Jobs ra đi năm 2011, Apple đã cho ra một trang tưởng nhớ Steve Jobs trên trang chủ của hãng, trang tưởng nhớ này vẫn còn mãi đến ngày hôm nay. Nhiều người vẫn đang đăng lên đây những lời tưởng nhớ, cám ơn sâu sắc đến Steve Jobs. Trang web hầu như liên tục được cập nhật, liên tục có thêm những lời yêu thương và kính trọng dành cho Steve Jobs.


Apple kỷ niệm 3 năm ngày mất Steve Jobs như thế nào?

Trang web tưởng nhớ Steve Jobs trên website Apple.



Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét

TƯ VẤN PHÁP LUẬT THƯỜNG XUYÊN

TƯ VẤN PHÁP LUẬT TƯ VẤN PHÁP LUẬT THƯỜNG XUYÊN khi kinh tế của đất nước ngày càng phát triển, các doanh nghiệp Việt Nam đã quan tâm hơn đến việc sử dụng dịch vụ tư vấn pháp lý trong doanh nghiệp nhưng thông thường ở trong tình trạng “mất bò mới lo làm chuồng” tức là khi có những vấn đề nảy sinh mới mời các Công ty Luật đến tư vấn để giải quyết những tranh chấp, khiếu kiện do vậy thường để lại cho Doanh nghiệp những hậu quả khôn lường cho Doanh nghiệp. Trước đây trong các Công ty lớn của nhà nước hay các công ty nước ngoài tại Việt Nam có riêng một ban pháp chế hay phòng pháp Luật hay chí ít là một chuyên viên pháp lý để xem xét các vấn đề pháp lý hoặc liên quan đến pháp lý. Tuy nhiên, chi phí để duy trì một cơ cấu như vậy không phải là nhỏ chưa kể là chưa làm thỏa mãn hết các nhu cầu của doanh nghiệp. Vì trên thực tế một luật sư không thể biết được hết tất cả các lĩnh vực để có thể tư vấn cho doanh nghiệp, do vậy vẫn cần phải sử dụng hoặc hợp tác với một công ty luật nào đó. Ngoài ra để duy trì một phòng pháp chế như thế thì chi phí không nhỏ. Khi ký Hợp đồng tư vấn pháp luật Thường xuyên doanh nghiệp không phải mất chi phí lương và chỗ làm việc cho một luật sư mà vẫn được sử dụng dịch vụ tư vấn pháp lý từ văn phòng luật sư. Hơn nữa, một văn phòng luật sư thường có nhiều luật sư, tham gia nhiều vụ việc, từ đó có thể cung cấp một dịch vụ hoàn hảo hơn. Với việc xác định phương hướng hoạt động của Công ty “Hong Duc & Partners - Luật của doanh nghiệp”, Công ty Hong Duc & Partners là doanh nghiệp hoạt động tư vấn pháp luật chuyên sâu trong lĩnh vực doanh nghiệp khuyên các doanh nghiệp nên thực hiện phương trâm “Phòng bệnh hơn chữa bệnh”. Đó là việc các doanh nghiệp nên ký Hợp đồng tư vấn thường xuyên với một Công ty luật để được Tư vấn Pháp Luật Thường xuyên trong hoạt động kinh doanh của mình, phòng ngừa những rủi ro, tổn thất trong hoạt động kinh doanh do doanh nghiệp “mù luật”, không hiểu luật đảm bảo được tối đa quyền và lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp. Share this: